Las  conclusiones más importantes se pueden resumir bajo estos titulares: 

• Es necesario crear y activar una Red de diseñadoras/es «in-company».

• Se confirman las hipótesis planteadas en la conceptualización del proyecto (ver artículo «Red de Células Creativas, ¿de dónde venimos?»).

• Es necesario implantar el Diseño como estrategía en las organizaciones.

• La Red de diseñadoras/es «in-company» debe ser un agente que interactúe con el ecosistema empresarial.

• El colectivo de profesionales del diseño tiene conciencia compartida y disposición cómplice y proactiva para trascender su contexto habitual.

• Las y los profesionales son importantes para establecer un diagnóstico.

• Se valida el modelo de cocreación.

• Se evalúa positiva y satisfactoriamente la iniciativa para hacer avanzar la Red de profesionales.

A partir de ahí se definieron varias ideas o acciones hacia las que dirigir la actividad de la red:

• Laboratorio de ideas y proyectos.

• Talleres y experiencias de aprendizaje: Design management.

• Plataforma Virtual expositiva para el intercambio de proyectos profesionales.

• Guía metodológica: Sesiones, Dinámicas y Herramientas.

• Fondo documental: Creación y tratamiento.

De nuevo realizamos una pequeña sesión para desarrollar cada una de las ideas. Además de servir para generar un plan de actuación más concreto, fue clave para establecer unos órdenes de prioridad en base a la necesidad y el interés de las y los participantes. Este último punto es clave, ya que para crear una red que funcione y esté viva, es indispensable poder contar con personas que colaboren de manera activa tanto en las jornadas presenciales como en los ejercicios online que se vayan proponiendo. Cómo siempre, buscamos generar conexiones entre profesionales, y no hay mejor manera que trabajar bajo objetivos comunes. 

Escribe a celulascreativas@eidedesign.eus si quieres saber más o participar de forma activa en alguna de las iniciativas.